gobierno regional cusco misión y visión

MISIÓN: “Un Gobierno Regional que, con la participación activa, individual y colectiva de los vecinos e instituciones públicas y privadas, trabaja para conseguir una situación social de seguridad, orden, confianza y paz que coadyuve a alcanzar el bienestar general y el bien común de los habitantes, en Coordinar, formular y ejecutar políticas, normas regionales, planes, programas, proyectos y actividades orientadas a la inclusión, priorización y promoción de las comunidades campesinas y nativas de la Región del Cusco; Sistematizar y actualizar datos e información legal, técnica y estadística sobre comunidades nativas y campesinas del ámbito de la Región Cusco; Coordinar, concertar, articular y ejecutar acciones de apoyo, fomento, capacitación, asistencia técnica y otras de las entidades públicas y privadas a favor de las comunidades andinas y nativas; Coordinar con los gobiernos locales acciones concretas para la protección de los conocimientos colectivos de la población de origen andino y amazónico; Promover, capacitar y asesorar a la población de origen andino y amazónico en materia del marco legal y normativo vigente sobre protección y promoción de los derechos de los pueblos andinos y amazónicos ante las instancias del Estado y del sector privado; Promover la participación de representantes de las comunidades campesinas y nativas en la formulación y ejecución de las políticas, normatividad regional, planes, programas, proyectos y actividades para garantizar la sostenibilidad de los mismos; Formular y actualizar el Registro Único de Beneficiarios de las Comunidades Campesinas y Nativas; Revalorar los usos, costumbres y patrimonio cultural y natural de las comunidades andinas y amazónicas como soporte para la promoción del desarrollo; Promover la cultura de paz y desarrollo en las comunidades campesinas y nativas; Promover el sentido de la igualdad social y respeto a los derechos de los pueblos del ámbito regional, promoviendo su participación y representación, en coordinación con los sectores correspondientes; Proponer y ejecutar políticas de inclusión de las diversas expresiones culturales de los pueblos de la Región y generar mecanismos para difundir una práctica intercultural en el conjunto de la sociedad regional, sustentada en una cultura de paz y solidaridad; Proponer mecanismos para evitar cualquier tipo de exclusión o discriminación de los diferentes pueblos de la Región, asegurando la construcción de una identidad regional y nacional; Otras funciones que le asigne la Gerencia Regional de Cultura; Formular, proponer, ejecutar, evaluar y administrar las políticas regionales de educación, ciencia y tecnología, recreación, deportes, salud, vivienda trabajo, promoción del empleo, población, saneamiento, desarrollo social e igualdad de oportunidades y juventudes conforme a Ley y en el marco de políticas nacionales de cada una de las materias; Conducir la formulación, ejecución y seguimiento del Plan Estratégico Regional de Desarrollo Social del Gobierno Regional del Cusco; Supervisar y evaluar el cumplimiento de la ejecución por los gobiernos locales de las políticas sectoriales y el funcionamiento de los programas de lucha contra la pobreza y desarrollo social, con énfasis en la calidad de los servicios, la igualdad de oportunidades, la equidad de género y el fortalecimiento de la economía regional; Formular políticas, regular, dirigir, ejecutar, promover, supervisar y controlar las acciones orientadas a la prevención de la violencia política, familiar y sexual; Promover la participación ciudadana en la planificación, administración y vigilancia de los programas de desarrollo e inversión social en sus diversas modalidades, brindando la asesoría y apoyo que requieran las organizaciones de base involucradas; Promover una cultura de paz e igualdad de oportunidades; Formular y ejecutar políticas y acciones concretas orientando para que la asistencia social se torne productiva para la región con protección y apoyo a los sectores sociales en situación de riesgo y vulnerabilidad; Promover la educación e información en materia de población, contribuyendo a consolidar una cultura demográfica; Promover la incorporación de criterios y previsiones demográficos en los planes y programas de desarrollo urbano y regional, en coordinación con los Gobiernos Locales; Generar alternativas a la emigración rural a través del fortalecimiento de capacidades, el mejoramiento de la infraestructura y el equipamiento de los centros poblados, que permitan la atención a las necesidades de la población rural dispersa y aislada; Gestionar y facilitar el aporte de la cooperación internacional y las empresas privadas en los programas de lucha contra la pobreza y desarrollo social; Coordinar, regular, supervisar y evaluar la calidad de los servicios públicos que brindan los sectores que se encuentran bajo su responsabilidad; así como la ejecución de los programas y proyectos; Proponer y conducir la formulación, ejecución y seguimiento de los programas y proyectos de inversión pública en materia de su competencia; Registrar y administrar el padrón y registro de las organizaciones sociales en concordancia con los programas sociales de la región; Subgerencia de Desarrollo Humano e Inclusión Social. Funciones en materia ambiental y de ordenamiento territorial. WebMisión - Visión. Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales. El Plan de Desarrollo Regional Concertado. - La Dirección Regional de la Producción es un órgano desconcentrado de la Gerencia Regional de Desarrollo Económico, que tienen a su cargo las funcionen especificas en materia de pesquería, industria señaladas en los Artículos 52º y 54º de la Ley Orgánica de Gobiernos Regionales en lo que le corresponda, así como en materia de Micro y Pequeña empresa, señalados en las normas vigentes. Las operaciones de crédito externo requieran el aval o garantía del Estado y se sujetan a la Ley de Endeudamiento Público. Webprn GOBIERNO REGIONAL CUSCO GERENCIA REGIONAL DE RECURSOS NATURALES Y GESTIÓN DEL MEDIO AMBIENTE "Plan Operativo Institucional 2012" … Artículo 122°.- La Subgerencia de Normatividad y Gestión Económica Regional mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 124°. Artículo 151°.- La Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones, mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 150°.- La Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones, para el cumplimiento de sus funciones, formula y propone su Reglamento de Organización y Funciones, para su aprobación mediante Ordenanza Regional. - La Gerencia Regional de Desarrollo Social es un órgano de línea de segundo nivel organizacional del Gobierno Regional del Cusco, responsable de ejercer las políticas y funciones específicas regionales de educación, cultura, ciencia y tecnología, recreación, deportes, salud, vivienda, trabajo, promoción del empleo, población, saneamiento, desarrollo social e igualdad de oportunidades. Artículo 48°.- Los miembros del Consejo de Coordinación Regional emiten opinión consultiva concertando entre si sobre: Artículo 49°.-El Consejo de Coordinación Regional no ejerce funciones ni actos de gobierno, la ausencia de acuerdos por consenso no impide al Consejo Regional decidir sobre lo pertinente. Su sigla es AISQ. Su sigla es GRCULTURA. En tanto la Subgerencia de Comunidades Andinas y Amazónicas y el Archivo Regional del Cusco, seguirán dependiendo de la Gerencia Regional de Desarrollo Social del Gobierno Regional del Cusco. Artículo 206°.- La Escuela Superior Autónoma de Bellas Artes “Diego Quispe Tito del Cusco”, mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 205°.- La Escuela Superior Autónoma de Bellas Artes “Diego Quispe Tito del Cusco”, para el cumplimiento de sus funciones, formula y propone su Reglamento de Organización y Funciones, para su aprobación, mediante Decreto Regional. Gerencia Regional de Infraestructura - Son atribuciones del Consejo Regional: Artículo 22°. - La Subgerencia de Normatividad y Gestión Ambiental es un órgano de línea de tercer nivel organizacional, responsable de conducir y ejecutar un conjunto de actividades, medios y técnicas tendentes a conservar los elementos de los ecosistemas y las relaciones ecológicas entre ellos, en especial cuando se produce alteraciones por impacto humano, así como, controlar y supervisar el cumplimiento de las normas en materia ambiental. El Consejo Regional se organiza y cumple sus funciones en el marco de las competencias y atribuciones establecidas en la Ley, así como en su Reglamento Interno que es aprobado por Ordenanza Regional. y evaluar las acciones que en materia de Trabajo y Promoción del Empleo le corresponde asumir de acuerdo a la Ley de acciones Administrativas, Presupuestales y Técnica. - Son funciones de las Gerencias Subregionales: Artículo 216°.- Las Gerencias Subregionales mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 215°.- Las Gerencias Subregionales se crean mediante Ordenanza Regional: OFICINA DE COOPERACIÓN TECNICA INTERNACIONAL, OFICINA DE GESTIÓN DE RIESGOS Y SEGURIDAD, OFICINA DE ARTICULACION INTERGUBERNAMENTAL Y PAZ SOCIAL, SECRETARIA TÉCNICA DE LA UNIDAD DE GESTIÓN MACHUPICCHU, OFICINA DE ABASTECIMIENTOS Y SERVICIOS AUXILIARES, OFICINA REGIONAL DE SUPERVISIÓN, LIQUIDACIÓN Y TRANSFERENCIA DE PROYECTOS DE INVERSIÓN, OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL Y RELACIONES PÚBLICAS, GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL, SUBGERENCIA DE PROGRAMACION DE INVERSIONES, SUBGERENCIA DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL, GERENCIA REGIONAL DE DESARROLLO ECONOMICO, SUBGERENCIA DE PROMOCIÓN DE LA INVERSIÓN PRIVADA, SUBGERENCIA DE FOMENTO A LA COMPETITIVIDAD E INNOVACIÓN TECNOLÓGICA, SUBGERENCIA DE NORMATIVIDAD Y GESTION ECONOMICA REGIONAL, DIRECCIÓN REGIONAL DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES, GERENCIA REGIONAL DE RRNN Y GESTIÓN DEL MEDIO AMBIENTE, SUBGERENCIA DE NORMATIVIDAD Y GESTIÓN AMBIENTAL, SUBGERENCIA DE COMUNIDADES ANDINAS Y AMAZONICAS, SUBGERENCIA DE DESARROLLO HUMANO E INCLUSIÓN SOCIAL, SUBGERENCIA DE ATENCIÓN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIADAD, SUBGERENCIA DE NORMATIVIDAD Y GESTIÓN SOCIAL REGIONAL. Ley Nº 29053, Ley que modifica la Ley Nº 27867, Ley Orgánica de Gobiernos Regionales. - Son funciones de la Subgerencia de la Mujer: Artículo 184°.- La Subgerencia de la Mujer mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 185°. Ley Nº 27293, Ley del Sistema Nacional de Inversión Pública, modificada con la Ley Nº 28802 y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Nº 102-2007-EF. Artículo 220°. - Son funciones de la Subgerencia de Desarrollo Institucional: Artículo 82°.- La Subgerencia de Desarrollo Institucional, mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 111°. VisiónLa Región Cusco será un espacio de gestión de desarrollo, con una adecuada y eficiente integración y articulación interregional e intrarregional, socialmente atendida con educación y empleo de calidad que habrá reducido significativamente la pobreza extrema. Sexta.-Los Proyectos Especiales Regionales presentarán en un plazo de sesenta (60) días sus respectivos manuales de operaciones para su aprobación. Plataforma digital única del Estado Peruano, Denuncia actos de corrupción de funcionarios de esta entidad, Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA), Solicitar boletas de pago o certificado de trabajo al Gobierno Regional de Cusco, Acceder a las cotizaciones públicas del Gobierno Regional de Cusco, Obtener la acreditación como guía oficial de turismo especializado, Solicitar la concesión de beneficio minero, Presentar una oposición al petitorio de concesión minera, Consultar estado de trámite en el Gobierno Regional de Cusco, Todos los compendios de normas y documentos legales, Todos los compendios de informes y publicaciones, Texto único de procedimientos administrativos (TUPA), Política de privacidad para el manejo de datos en Gob.pe. Artículo 144. -Los gerentes regionales están facultados para emitir resoluciones gerenciales regionales a través de los cuales resuelven asuntos administrativos y sectoriales en el ámbito de su competencia. Artículo 1°. - Los Consejos y Comités Regionales son aprobados por Ordenanza Regional, a propuesta de la Presidencia Regional. Dirección Regional de Vivienda, Construcción y Saneamiento, Proyecto Especial Regional COPESCO Sub Gerente de Desarrollo Institucional Definir, proponer o actualizar en el Plan de Desarrollo Concertado, las prioridades, vocaciones productivas, políticas, metas, acciones y lineamientos estratégicos de mediano y largo plazo en la potenciación y mejor desempeño de la economía regional y de promoción de la inversión privada, así como, supervisar y evaluar su cumplimiento; Formular, proponer o actualizar políticas y estrategias de promoción de la inversión privada en la región, así como, supervisar y evaluar su cumplimiento; Coordinar y compatibilizar los planes y prioridades de inversión de la región con el Gobierno Nacional y los gobiernos locales; Formular, promover e identificar proyectos de ámbito regional para la participación de la inversión privada; Identificar las trabas y problemática de carácter legal que afecten los procesos de promoción y de la inversión privada, proponiendo soluciones para superarlas; Brindar orientación e información actualizada a los inversionistas potenciales, a las empresas establecidas en la región y a los gobiernos locales de su jurisdicción; Actualizar y difundir permanentemente la información económica y estadística de la Región; Promover la imagen de la región como destino de inversión en relación con otros mercados; Identificar y facilitar el aprovechamiento de oportunidades para la formación de ejes de desarrollo, corredores y conglomerados económicos; Coordinar y participar del Organismo Promotor de la Inversión Privada (OPIP), así como, en la conformación de los Comités Especiales de Promoción de la Inversión Privada (CEPRI’s) como Secretaria Técnica; Desarrollar convenios de cooperación mutua con las universidades e institutos para identificar oportunidades de inversión; Otras funciones que le asigne la Gerencia Regional de Desarrollo Económico; Coordinar, formular, proponer, y evaluar el Plan Concertado de Competitividad de la Región; Promover la innovación y transferencia tecnológica para los productos y servicios de la Región; Impulsar alianzas y acuerdos entre los sectores público y privado que fomenten la competitividad regional; Fortalecer las redes de colaboración entre empresas, instituciones y organizaciones sociales, a fin de establecer estrategias de inserción en cadenas de valor; Identificar las limitaciones para el desarrollo de los factores de competitividad regional; Promover la productividad, calidad y la certificación de productos y servicios de la región, buscando ampliar el mercado interno y hacer posible su exportación; Constituir alianzas estratégicas con las universidades y la inversión privada para la formación de los centros de investigación y tecnología para el desarrollo regional con el financiamiento de las partes intervinientes y/o de agencias de cooperación; Otras funciones que le asigne, la Gerencia Regional de Desarrollo Económico; Formular, coordinar y proponer políticas, normas, planes, programas y proyectos de alcance regional en materia de competencia de la Gerencia Regional de Desarrollo Económico, orientados al mejoramiento de la calidad de los servicios básicos; Supervisar y monitorear el cumplimiento de políticas nacionales y regionales, así como, normas, planes, programas, proyectos y actividades en materias de su competencia; Monitorear y evaluar: la calidad de los servicios, el otorgamiento de permisos, autorizaciones, concesiones sectoriales y el cumplimiento de las funciones asignadas a las direcciones regionales sectoriales a cargo de la Gerencia Regional de Desarrollo Económico, en estricta aplicación de las políticas nacionales y regionales; Coordinar la articulación de las políticas de desarrollo económico con la política económica y los planes estratégicos Regionales; Diseñar e implementar un sistema de gestión de monitoreo y evaluación que permita medir el impacto de los programas y proyectos de desarrollo económico; Identificar y diseñar indicadores para medir el desempeño, efectos e impactos de los programas y políticas de desarrollo económico; Proponer convenios y alianzas estratégicas que fortalezcan la gestión de la Gerencia Regional y la participación de los agentes en materias que le corresponda, así como evaluar su cumplimiento; Sistematizar datos e información legal, técnica y estadística para actualizar indicadores en el Sistema de Información Regional; así como, formular políticas, normatividad regional, planes, programas, proyectos, actividades y realizar acciones de seguimiento en materias de su competencia; Proponer y conducir las políticas sectoriales en materia de vialidad, transportes, comunicaciones, telecomunicaciones y construcción; Emitir opiniones sobre políticas, planes, programas, proyectos y actividades en materias de su competencia; Organizar, dirigir, controlar y conducir la formulación, ejecución y seguimiento de proyectos de infraestructura en el ámbito regional; Dirigir y efectuar el seguimiento a la Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones para efectuar el análisis y valoración de acciones realizadas de acuerdo a los documentos de gestión aprobados por la instancia correspondiente en la perspectiva de mejorar la calidad y provisión de los servicios públicos de su responsabilidad; Impulsar los espacios de cooperación y conducción interinstitucional, intersectorial e interregional para el desarrollo integral de la región; Conducir la formulación, ejecución y seguimiento de programas y proyectos de inversión en materias que le compete; Conducir la ejecución de obras por la modalidad de ejecución presupuestaria directa e indirecta, así como de estudios de inversión por las modalidades indicadas; Proponer convenios y alianzas estratégicas para impulsar a la población organizada e instituciones para la ejecución de estudios y proyectos de acuerdo a los dispositivos legales; Promover el desarrollo de capacidades en modernización y la innovación tecnológica; Efectuar seguimiento técnico - financiero para verificar el cumplimiento de lo programado por las Unidades Orgánicas de la Gerencia Regional, orientados al mejoramiento de la calidad y provisión de los servicios públicos que le compete; Proponer convenios y analizar estrategias que fortalezcan la gestión de la Gerencia Regional y la participación de los agentes en materia que le corresponda; Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones. Una gestión legal, correcta, transparente y leal, promoviendo los principios y deberes éticos establecidos en el Código de Ética de la Función Pública. Ley Nº 27050, Ley General de la Persona con Discapacidad, modificada con la Ley Nº 28164. Artículo 152°. -El Gobierno Regional del Cusco constituye un Pliego Presupuestal. Es una entidad con personería jurídica de derecho público, con autonomía política, económica y administrativa en asuntos de su competencia, constituyendo, para su administración económica y financiera un Pliego Presupuestal. Su sigla es DRED. Artículo 201°. Artículo 81º. - El Proyecto Especial Regional “Plan COPESCO”, es un organismo desconcentrado de la Gerencia General Regional, con personería jurídica de derecho público, cuenta con autonomía técnica, económica y administrativa en la medida que las normas lo faculten. Órgano del Gobierno Regional que funciona permanentemente, gestiona información oportuna y real de diferentes fuentes, para su intercambio entre autoridades … Su sigla es ORSLTPI. - La Dirección Regional de Transportes y Comunicaciones es un órgano desconcentrado de la Gerencia Regional de Infraestructura, tiene a su cargo las funciones específicas en materia de vialidad, transportes, comunicaciones, telecomunicaciones y construcción, señalados en los Artículos 56º y 57º de la Ley Orgánica de Gobiernos Regionales. S/N Int. Artículo 207°. Los Recursos asignados del Fondo de Compensación Regional. Planificar, organizar y ejecutar las acciones del Sistema de Contabilidad de las dependencias del Gobierno Regional; Desarrollar los procesos correspondientes al Sistema de Contabilidad en el Gobierno Regional del Cusco, controlando que los mismos se ejecuten de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos; Desarrollar actividades referidas al registro y control de los procesos financieros, patrimoniales y presupuestales de la Unidad Ejecutora Sede Central del Gobierno Regional; Efectuar acciones de seguimiento y verificación del cumplimiento de las disposiciones legales y normativas, en relación a los aspectos contables y tributarios; Desarrollar los procesos de análisis y formulación de los estados financieros y presupuestales de la Unidad Ejecutora Sede Central; Registrar y controlar la ejecución presupuestal de la Unidad Ejecutora Sede Central y reportar a las dependencias encargadas de la ejecución y cumplimiento de metas; Proporcionar información financiera contable para la liquidación técnica y financiara de proyectos de inversión pública y actividades ejecutadas por la Sede Regional; Consolidar los estados financieros y presupuestarios del Gobierno Regional, para su presentación a las instancias superiores de acuerdo a la normatividad vigente; Efectuar las acciones de control de la ejecución del gasto de las partidas presupuestales en concordancia con los dispositivos legales correspondientes, así como, fiscalizar, revisar y verificar que la documentación sustentatoria para el pago se encuentre dentro del marco legal correspondiente; Mantener actualizada la documentación sustentatoria de los registros contables velando por su conservación y seguridad; Otras funciones que le asigne la Oficina Regional de Administración; Planificar, organizar y desarrollar los procesos correspondientes al Sistema de Tesorería del Gobierno Regional, así como, efectuar el pago de las remuneraciones, el control y custodia de fondos y valores de la institución; Programar y desarrollar las acciones concernientes al proceso integral de manejo de fondos públicos del Gobierno Regional en sus etapas de programación, control y ejecución del pago de obligaciones; Efectuar las conciliaciones de las cuentas bancarias de la institución y de cuentas de enlace a nivel de Unidad Ejecutora y a Nivel de Pliego, de conformidad a normas legales sobre la materia; Gestionar la apertura y cierre de cuentas del Gobierno Regional, en coordinación con la Oficina Regional de Administración; Efectuar depósitos bancarios por diferentes tipos de ingresos captados por el Gobierno Regional; Efectuar el pago a proveedores y/o contratistas de las diversas obligaciones del Gobierno Regional, estableciendo el respectivo control de las detracciones y retenciones; Efectuar el pago de planillas de empleador, obreros y pensionistas, a través de abonos, cuentas bancarias del Sistema Financiero; Efectuar el pago de aportaciones por retenciones y detracciones tributarias de los trabajadores, contratistas y proveedores, conforme a normas de la Superintendencia de Administración Tributaria – SUNAT, Oficina de Normalización Previsional – ONP y Superintendencia de Banca y Seguros y Superintendencia de Administradoras Privadas de Fondo de Pensiones; Llevar el control de los ingresos en sus fases determinado y recaudado, mediante el registro en el Sistema Integrado de Administración Financiera – SIAF; Llevar el control en la fase de giros y pagos con cargo a cuentas corrientes en bancos, mediante el registro en el Sistema Integrado de Administración Financiera – SIAF; Desarrollar propuestas e implementar directivas internas para el desarrollo de las actividades del Sistema de Tesorería en el Gobierno Regional; Desarrollar acciones destinadas a la expedición oportuna de Constancias Certificadas de Pagos y Descuentos, Constancias de Retenciones de Impuesto a la Renta de Cuarta Categoría, dentro de los plazos establecidos en la Ley 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General; Implementar y mantener actualizados los registros auxiliares sustentatorios de las Declaraciones Determinativas e Informativas conforme a disposiciones de la SUNAT; Conservar y custodiar la documentación sustentatoria de las operaciones financieras del Gobierno Regional; Otras funciones que le encargue la Oficina Regional de Administración; Planificar, organizar y desarrollar los procesos técnicos del Sistema de Abastecimiento del Gobierno Regional; Coordinar y determinar las necesidades de bienes y servicios de la Sede Regional, para la formulación del Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones del Gobierno Regional, efectuando el seguimiento, evaluación, ejecución y control correspondiente, informando periódicamente de su ejecución; Programar y ejecutar la adquisición de los bienes y servicios observando los principios de calidad, cantidad, oportunidad y costo en cumplimiento a las normas generales del Sistema de Abastecimiento, La Ley de Contrataciones y Adquisiciones del Estado y su reglamento; Proveer los bienes y servicios que requieran las diferentes unidades orgánicas del Gobierno Regional para el acuerdo y cumplimiento de sus funciones, en forma oportuna, de conformidad a las disposiciones legales vigentes; Apoyar y participar en los comités especiales conformados para ejecutar los procesos de selección, de licitaciones, concursos públicos, adjudicaciones directas públicas y selectivas convocadas en el ámbito de su competencia, desarrollando las demás acciones que se deriven de éstos; Conducir y ejecutar los procesos de adquisiciones de menor cuantía, tanto para bienes, servicios y obras; Formular y mantener actualizada el Registro de Proveedores de la sede del Gobierno Regional, por tipo de bienes, servicios y obras; Planificar, organizar, coordinar, dirigir, controlar y evaluar las actividades y procesos técnicos de almacenamiento de bienes; Adoptar las acciones administrativas pertinentes para que se efectúen de manera oportuna el pago por concepto de servicios de energía eléctrica, agua potable, telefonía, internet, servicios informáticos y otros; Planificar, organizar y desarrollar los procesos técnicos del Sistema Nacional de Bienes Estatales en el Gobierno Regional del Cusco; Coordinar, planificar y efectuar las acciones de registro, administración disposición y control del patrimonio mobiliario e inmobiliario del Gobierno Regional; Identificar, codificar y registrar los bienes patrimoniales del Gobierno Regional, obtenidos bajo cualquier modalidad; Formular el Registro de los bienes muebles del Gobierno Regional, elevando la información pertinente a la Oficina Regional de Administración y a la Superintendencia Nacional de Bienes Estatales; Recopilar toda la información registral, administrativa, documental y técnica del patrimonio inmobiliario, sobre el cual el Gobierno Regional ejerce algún derecho real o personal, manteniendo la información actualizada y la documentación técnica y legal correspondiente; Formular el registro de los bienes muebles, inmuebles e intangibles del Gobierno Regional, manteniendo actualizado el margesí de éstos; Tramitar las rectificaciones de áreas y linderos de los predios del Gobierno Regional y efectuar todas las acciones registrales necesarias para el saneamiento técnico y legal de su patrimonio; Formular y proponer directivas en materia de administración de la propiedad fiscal en el ámbito del Gobierno Regional; Proponer las acciones técnicas en materia de transferencia de bienes muebles e inmuebles de propiedad del Gobierno Regional; Programar y realizar anualmente el inventario de los bienes patrimoniales tangibles e intangibles para verificar el destino y uso final de los mismos; Formular y proponer normas orientadas al uso racional y correcta utilización de los vehículos livianos de la entidad, para brindar un servicio eficiente; Programar, supervisar y controlar la distribución de los vehículos livianos y su utilización única y exclusivamente para el servicio oficial; Programar, supervisar y efectuar el adecuado mantenimiento preventivo y/o correctivo de los vehículos livianos de la entidad; Proponer la contratación de pólizas de seguros para los bienes de propiedad del Gobierno Regional y los que se encuentren bajo su administración, conforme a la prioridad y disponibilidad presupuestal; Efectuar acciones de supervisión y/o inspección técnica – financiera según corresponda a los proyectos de inversiones publica comprendidos en el programa de inversiones del Gobierno Regional del Cusco; Ejecutar la liquidación técnica – financiera de los proyectos de inversión del Gobierno Regional y de sus unidades orgánicas; Proponer la conformación de comisiones de entrega y recepción de estudios, obras y actividades de proyectos de inversión pública, conforme al ordenamiento legal vigente; Elaborar y proponer lineamientos y normas técnicas de aplicación en las acciones de supervisión, liquidación y transferencias de proyectos de inversión; Formular términos de referencia para tercerizar las acciones de supervisión y liquidación de proyectos de inversión; Emitir informes técnicos financieros oportunamente sobre acciones de supervisión, e inspecciones, precisando observaciones y recomendaciones que corresponda para su implementación y seguimiento; Velar por el cumplimiento de los lineamientos y normas técnicas de supervisión y/o inspecciones, liquidaciones y transferencias de proyectos por parte de la oficina y equipos de supervisión de las instituciones que comprenden el Gobierno Regional; Coordinar y asesorar en acciones de su competencia así como proponer eventos de capacitación orientados a la aplicación de los procesos de supervisión, inspección, liquidación y transferencias; Emitir informes especiales y urgentes cuando el caso lo amerite; Verificar y dar conformidad al proceso de transferencia de saldos y sobrantes de materiales de obras ejecutadas; Otras funciones que le sean asignadas por la Gerencia General Regional; Formular, proponer, cumplir, hacer cumplir y evaluar el Plan Regional de Imagen Institucional; Programar, proponer y ejecutar las acciones de prensa, imagen institucional y relaciones públicas de la institución; Efectuar el análisis, evolución y síntesis de las informaciones y publicaciones vinculadas con las actividades de la institución y presentarlas diariamente en horas de la mañana al Presidente Regional y al Gerente General Regional; Informar sobre los programas y acciones de la Gestión Institucional a los medios de comunicación externos; Desarrollar acciones para evaluar permanentemente la imagen institucional del Gobierno Regional; Asistir al Presidente Regional y al Gerente General Regional en el desarrollo de actos protocolares en los que participen, así como conducir los aspectos de protocolo de las actividades del Gobierno Regional; Formular, coordinar, organizar y difundir el calendario de actividades cívico patrióticas, institucionales y sociales del Gobierno Regional; Desarrollar acciones orientadas a mejorar la percepción de la imagen institucional (física, profesional, verbal visual, audiovisual y de ambientación; Elaborar estudios de investigación de imagen interna y externa; Coordinar los eventos y el uso de los auditorios del Gobierno Regional, prestando el apoyo mediante equipos de sonido, audiovisuales y otros, necesarios para la realización de actividades institucionales; Desarrollar y evaluar programas de actividades de divulgación promocional de las acciones del Gobierno Regional; Formular y difundir publicaciones informativas de la institución, tendientes a mejorar la imagen de la entidad; Desarrollar acciones de orientación e información a los usuarios del Gobierno Regional; Establecer estrecha coordinación con el Consejo Regional, con las diferentes Gerencias y Oficinas Regionales e Instituciones dependientes del Gobierno Regional, para conocer sus actividades y difundirlas, según sea el caso a la opinión pública; Elaborar, mantener actualizado y difundir el directorio de la institucionalidad Regional y Nacional; Cumplir con presentar información referida a transparencia en materia de su competencia y coordinar su publicación en el portal institucional de acuerdo a Ley; Otras funciones que le asigne la Gerencia General Regional. Su sigla es DIRCETUR. Artículo 153º. Subgerencia de Normatividad y Gestión Económica Regional. - La Subgerencia de Programación e Inversiones, es un órgano técnico del Sistema de Inversión Pública, de tercer nivel organizacional, responsable de elaborar la Programación Multianual de Inversión del Gobierno Regional del Cusco y de declarar la viabilidad de los Proyectos de Inversión Pública. or … Al menos la tercera parte de los representantes de la sociedad civil deberá corresponder a instituciones de empresarios y productores. El Programa Regional de Desarrollo de Capacidades Humanas. Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo - La Gerencia Regional de Cultura es un órgano de línea de segundo nivel organizacional del Gobierno Regional de Cusco, responsable de atender las funciones específicas de cultura, patrimonio, pueblos andinos y amazónicos y demás funciones establecidas por Ley, de conformidad con las políticas nacionales y los planes sectoriales. -La Sede del Gobierno Regional del Cusco, es la ciudad del Cusco, con domicilio legal en la Avenida Tomasa Tito Condemayta s/n del Distrito de Wanchaq, de la Provincia del Cusco. Las operaciones de crédito externo se sujetan a la Ley de Endeudamiento Público; Autorizar la transferencia de los bienes muebles e inmuebles de propiedad del Gobierno Regional del Cusco; Aprobar la creación, venta, concesión o contratos, disolución de sus empresas y otras formas empresariales, bienes y/o activos regionales, conforme a la Constitución y la Ley; Fiscalizar la gestión y conducta pública de los funcionarios del Gobierno Regional del Cusco y, dentro de ello, llevar a cabo investigaciones sobre cualquier asunto de interés público regional; Proponer ante el Congreso de la República las iniciativas legislativas en materias y asuntos de su competencia; Proponer la creación, modificación o supresión de tributos regionales o exoneraciones, conforme a la Constitución y la Ley; Aprobar el Programa de Promoción de Inversiones y Exportaciones Regionales; Aprobar el Plan de Competitividad Regional, los acuerdos de cooperación con otros gobiernos regionales e integrar las estrategias de acciones macro regionales; Definir la política permanente del fomento de la participación ciudadana; Aprobar el Plan Regional de Desarrollo de Capacidades Humanas y el Programa de Desarrollo Institucional; Las demás funciones que les corresponda de acuerdo a Ley. -Son funciones de la Secretaría Técnica del Santuario Histórico de Machupicchu: Artículo 41°.- La Secretaría Técnica del Santuario Histórico de Machupicchu mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 42°. -El Gobierno Regional del Cusco, tiene por finalidad esencial fomentar el desarrollo regional integral sostenible, promoviendo la inversión pública, privada y el empleo, garantizando el ejercicio pleno de los derechos y la igualdad de oportunidades de sus habitantes, de acuerdo con los planes y programas nacionales, regionales y locales de desarrollo. WebEl Gobierno Regional de Cusco organiza y conduce la gestión pública regional de acuerdo a sus competencias exclusivas, compartidas y delegadas, en el marco de … Formular, coordinar y ejecutar políticas, normas regionales, planes, programas, proyectos y actividades en materia de su competencia; Coordinar con los gobiernos locales, la ejecución de las políticas regionales y sectoriales y el funcionamiento de los programas estratégicos de desarrollo social y lucha contra la pobreza, con énfasis en la calidad de los servicios, la igualdad de oportunidades e inclusión social para el fortalecimiento de las capacidades sociales y su economía; Gestionar y facilitar el aporte de la cooperación internacional y el sector privado en los programas de lucha contra la pobreza y desarrollo social; Coordinar con las universidades y centros de educación superior, mecanismos que propicien y difundan actividades para el fortalecimiento de capacidades, de investigación científica y desarrollo tecnológico, que se orienten a atender problemas que afecten el bienestar de la población; Formular, coordinar y ejecutar planes de acción orientados a la inclusión social, prevención y disminución de la violencia en todas sus modalidades, orientado a la población y grupos de riesgo, dentro del marco de las políticas de desarrollo en el ámbito regional; Promover e incorporar criterios y previsiones demográficas, que permitan la atención a las necesidades de la población rural dispersa en los planes y programas de desarrollo urbano y regional, en coordinación con los gobiernos locales; Promover la educación e información en materia de población, contribuyendo a consolidar una cultura demográfica y a propiciar en todos los grupos y sectores sociales, hábitos de vida saludables y prácticas orientadas a la solución de los problemas de población, en especial la reversión de los saldos migratorios negativos provinciales, la redistribución espacial de la población y la atención al envejecimiento demográfico; Impulsar la participación ciudadana en la planificación y vigilancia de los programas de desarrollo e inversión social en sus distintas modalidades brindando la asesoría, asistencia técnica y apoyo a los Gobiernos Locales y las organizaciones de base involucradas en concordancia con las funciones compartidas con los Gobiernos Municipales; Diseñar, implementar, monitorear, evaluar y difundir las políticas, planes, programas, proyectos y acciones en materia de juventudes, en coordinación con las instancias de concertación juvenil como el Consejo Regional de Juventudes y otros; Otras funciones que le asigne la Gerencia Regional de Desarrollo Social; Proponer, coordinar, ejecutar y evaluar políticas, planes y programas de promoción y defensa de los derechos y oportunidades de la mujer, reafirmando su participación en la sociedad y el Estado; Promover el cumplimiento de las normas que reconozcan y reglamenten los derechos de la mujer, así como su difusión; Promover la participación de la mujer en acciones orientadas a mejorar las condiciones socioeconómicas de la región, considerando el enfoque de interculturalidad; Promover el desarrollo de capacidades por parte de las jóvenes y adolescentes mujeres para el mejoramiento de su calidad de vida; Gestionar la cooperación técnica, a través de los canales correspondientes del Gobierno Regional, para el apoyo y promoción de la mujer en el ámbito regional; Llevar un registro regional de las organizaciones de mujeres; así como, identificar las zonas prioritarias que ayuden a construir y actualizar indicadores de su competencia para articular el apoyo solidario a la mujer; Desarrollar programas de capacitación y mejora de los conocimientos de las mujeres como agentes de desarrollo que respondan al ejercicio de sus derechos y en concordancia con las demandas de reducción de la pobreza de la persona, familia, comunidad y Región; Coordinar y articular con las instituciones del Estado en sus diferentes niveles y sector privado, las acciones para el fortalecimiento de los derechos de la mujer ; Cumplir y hacer cumplir todas las normas legales vigentes en materia de discapacidad; Diseñar, ejecutar, desarrollar y evaluar programas, proyectos y servicios, que promuevan la igualdad y equidad de oportunidades y el desarrollo de las personas con discapacidad; Formular, proponer, dirigir, ejecutar, controlar y administrar políticas regionales y acciones concretas en materia de atención e integración educativa, económica, laboral, de salud, accesibilidad, cultural, recreacional y de transporte que contribuya a la inclusión social de las personas con discapacidad; Velar por el funcionamiento del Consejo Regional de las Personas con Discapacidad, como un espacio de concertación e involucramiento de las institucionales públicas y privadas para consolidar programas y servicios inclusivos a la sociedad y a la productividad; Promover y difundir el respeto, la dignidad y el ejercicio de los derechos humanos de las personas con discapacidad; Coordinar y concertar con entidades públicas y privadas del ámbito regional y de la sociedad civil, acciones que permitan la inclusión social de las personas con discapacidad en situación de pobreza o extrema pobreza; Preparar informes sobre el cumplimiento de las actividades y elaborar la memoria anual de gestión para su presentación a la Gerencia Regional de Desarrollo Social; Formular, coordinar y proponer políticas, normas, planes, programas y proyectos de alcance regional en materia de competencia de la Gerencia Regional de Desarrollo Social, orientados al mejoramiento de la calidad de los servicios básicos; Monitorear y evaluar: la calidad de los servicios, el otorgamiento de permisos, autorizaciones, concesiones sectoriales y el cumplimiento de las funciones asignadas a las direcciones regionales sectoriales a cargo de la Gerencia Regional de Desarrollo Social, en estricta aplicación de las políticas nacionales y regionales; Coordinar la articulación de las políticas de desarrollo social con la política económica y los planes estratégicos regionales; Formular, coordinar y supervisar, estrategias que permitan controlar el deterioro ambiental y de salud en las ciudades; así como, evitar el poblamiento en zonas de riesgo para la vida y la salud, en coordinación con las Gerencias Regionales de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial, de Recursos Naturales y Gestión del Medio Ambiente; y gobiernos locales; Diseñar e implementar un sistema de gestión de monitoreo y evaluación que permita medir el impacto de los programas y proyectos de desarrollo social; Identificar y diseñar indicadores para medir el desempeño, efectos e impactos de los programas y políticas de desarrollo social; Otras funciones que le asigne la Gerencia Regional de Desarrollo Social. Artículo 69º. -Son funciones de la Procuraduría Pública Regional: Artículo 60°.-La Procuraduría Pública Regional, mantiene las siguientes líneas de interrelación: Artículo 27°. Funciones en materia de administración y adjudicación de terrenos de propiedad del Estado. Ser la principal institución pública referente para la sociedad peruana en la promoción de la empleabilidad, el autoempleo y del trabajo decente, que garantice el respeto irrestricto y la vigencia de los derechos socio laborales y fundamentales en el ámbito laboral; así como, la consolidación del diálogo y la concentración socio laboral, para el desarrollo socio económico descentralizado con inclusión social. WebMisión La Red de Servicios de Salud Cusco Norte, Ejecutora 407, promueve, previene, recupera y rehabilita la salud de la población jurisdiccional, priorizando a los grupos más …

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